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中央歌剧院举行2016年院内年度考核

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2016年春节假期刚刚结束,中央歌剧院就举行了一年一度的院内年度考核。(2月29日、3月1日为合唱团考核,3月2日、3日为交响乐团考核。)图为2月29日、3月1日举行的合唱团考核现场。  在合唱团考核期间,考核特邀评委、中央音乐学院声歌系教授郭淑珍、赵登营分别接受了采访。郭淑珍教授说道:“我不是第一次来参加中央歌剧院的考核,中央歌剧院对演员考核的这一举措很有必要,意义重大,这也是我无论如何推掉别的
 


2016年春节假期刚刚结束,中央歌剧院就举行了一年一度的院内年度考核。(2月29日、3月1日为合唱团考核,3月2日、3日为交响乐团考核。)图为2月29日、3月1日举行的合唱团考核现场。

 

 

在合唱团考核期间,考核特邀评委、中央音乐学院声歌系教授郭淑珍、赵登营分别接受了采访。

郭淑珍教授说道:“我不是第一次来参加中央歌剧院的考核,中央歌剧院对演员考核的这一举措很有必要,意义重大,这也是我无论如何推掉别的事情也一定要来参加考核的原因。首先,考核制度督促演员们不断地学习提高。艺术是没有止境的,演员们因为有考核制度的存在,自然而然会对自己的要求更高,在艺术上更加努力勤奋。第二,考核制度对于歌剧事业的发展是很好的经验。在每次考核中,都会涌现出一些人才,这些人才越早发现越早培养对歌剧事业的发展就越好。这样的活动促进歌剧事业不断发展,与日俱进。第三,人才的发展就意味着更多更好的节目搬上舞台,这样才能更好地满足观众对歌剧的欣赏和享受,从而提升观众对美的感觉,对艺术的欣赏力,以及个人素质和文化修养的提高。最后,这种考核制度对于我们参加考核的音乐学院教师也是很有必要的。通过参加这样的一线考核,我们可以发现学生们在哪些方面取得了什么样的进步,剧院的需求是怎样的,哪些是教学中需要改进的。总之,中央歌剧院一年一度的考核制度是适应并有助于歌剧院的发展需要的,有着非常积极的重大意义,是应该长期坚持不懈的一项好的制度。”

 

赵登营教授说道:“作为专业老师,我对于到中央歌剧院来参加这次考核非常兴奋。今天很多参加考核的合唱演员都是我们的学生,学生们在歌剧的舞台上得到了很好的锻炼和提升。他们的声音、演唱感觉、肢体语言都得到很大的提升,尤其是赵兴隆在今天的考核中表现非常杰出。中央歌剧院的这一考核制度非常专业,为歌剧演员的职业发展提供了特别好的舞台。作为一名歌唱家,一生都是离不开老师的,专业化的考核有助于他们更加努力的把握自身的声音感觉,积极提高。这次考核对于合唱演员更是不易,他们普遍对人物的把握很准确,声音状态也很不错,整体水准非常令人兴奋。”

 

 

图:王逸舟、张亮  采访整理:刘静

 
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